Locuri de muncă pentru bihoreni în Spania, la cules de fructe

Bihorenii pot depune, până la mijlocul lunii aprilie, dosare de angajare pentru locuri de muncă în Spania. Prin intermediul AJOFM Bihor, o firmă din Almonte caută sute de persoane pentru recoltarea fructelor.

Firma Surexport Compania Agraria S.L. din regiunea Huelva, localitatea Almonte, oferă 900 locuri de muncă în agricultură la recoltarea fructelor: căpșuni, zmeură, mure și afine. Se lucrează 6 ore și 30 minute/zi (cu pauză de masă de o jumătate de oră.

Sunt oferite slujbe pentru 600 de femei și 150 de cupluri cu vârste cuprinse între 18-15 ani, cu experiență în agricultură și capabile să recolteze fructe din sere. Nu este obligatoriu ca persoanele să cunoască o limbă străină.

Beneficii și alte condiții

Persoanele angajate vor avea salariile pe card. Salariu brut 44,99 euro/zi din care se scad asigurări de sănătate și TVA (net 41,29 euro/zi). La sfârșitul campaniei, firma plătește un bonus de 0,70 euro centi/zi (persoane noi) și la persoanele care au mai lucrat la firmă – un bonus de 0,80 euro cenți/zi. Orele suplimentare se plătesc cu 7,47 euro brut/oră.

Cazarea este oferită gratuit de companie; se plătesc utilitățile (electricitate, apa, gunoi și butelie) 1,73 euro/zi din net. Călătoria în Spania este plătită de companie, dar în caz de nerespectare a două luni de contract se va reține din ultimul salariu al muncitorului. Întoarcerea în România este plătită de muncitor.

Modul de aplicare și durata contractului

Persoanele cu domiciliul în Bihor, care corespund cerințelor posturilor oferite, se pot adresa consilierului EURES Simona Burdean, din cadrul Agenției Județene pentru Ocuparea Forței de Muncă Bihor, compartiment EURES (informații și la telefon 0259/433346 și 0359/800960 int. 134), pentru a fi înregistrate în baza de date pentru munca în străinătate. Înscrierea se realizează pe baza următoarelor documente: consimțământ tip (se completează la sediul agenției), copie după actul de identitate, declarație pe proprie răspundere privind starea de sănătate a solicitantului, CV, NIE – numarul de securitate socială din Spania – acolo unde este cazul.

Angajarea se face cu contract temporar de 3, 6 sau 9 luni, cu perioadă de probă de 15 zile. Contractul de muncă poate începe cu data de 1 aprilie 2021. Persoanele selectate vor fi contactate de către angajator.

Termenul limita pentru depunerea dosarelor este 15 aprilie 2021.