SĂ NU ZICI CĂ NU ȚI-AM SPUS
Ministerul Muncii, Familiei, Tineretului și Solidarității Sociale a reacționat după hotărârea Curții de Apel București privind procedura de elaborare a viitoarei legi a salarizării, susținând că instituția nu a avut posibilitatea să își exercite dreptul la apărare și anunțând că va ataca decizia în instanță.
Potrivit ministerului, dosarul a fost soluționat chiar în ziua înregistrării sale, fără ca instituția să fie citată în calitate de pârât.
„Cauza a fost soluționată în ziua înregistrării dosarului, fără citarea ministerului în calitate de pârât, ceea ce a făcut imposibilă prezentarea acestuia în fața instanței și exercitarea dreptului la apărare”, se arată în comunicatul transmis de Ministerul Muncii.
Instituția susține că toate demersurile privind noua lege a salarizării au avut ca obiectiv exclusiv organizarea unor consultări cu sindicatele, autoritățile publice și ceilalți parteneri implicați, în vederea pregătirii unei reforme asumate prin Planul Național de Redresare și Reziliență (PNRR), jalon de care este legată o penalitate de 770 de milioane de euro.
Ministerul precizează că, în contextul în care Guvernul funcționează cu atribuții constituționale limitate, nu a urmărit promovarea unui proiect de lege prin Executiv, ci elaborarea unui document tehnic care să poată constitui baza unei eventuale inițiative parlamentare.
„MMFTSS a avut în vedere elaborarea unui document realizat de specialiștii ministerului care să stea la baza unei inițiative parlamentare asumate de actorii politici pro-europeni și nu un proiect de lege care să urmeze toate etapele procedurale prevăzute de lege”, precizează instituția.
În același timp, Ministerul Muncii susține că hotărârea Curții de Apel București nu blochează continuarea dialogului social și a consultărilor tehnice privind reforma salarizării.
„Suspendarea dispusă de instanță vizează procedura formală de inițiere, promovare și adoptare a proiectului de act normativ și nu exercitarea atribuțiilor legale ale ministerului în materia dialogului social”, se mai arată în comunicat.
Reprezentanții ministerului subliniază că întâlnirile cu partenerii sociali nu reprezintă o încălcare a măsurii dispuse de instanță, atât timp cât acestea nu sunt urmate de inițierea procedurilor legislative.
„Desfășurarea consultărilor cu partenerii sociali nu echivalează cu încălcarea măsurii dispuse de instanță, atât timp cât acestea nu sunt urmate de continuarea procedurilor de inițiere, promovare și adoptare a proiectului de lege”, transmite Ministerul Muncii.
La finalul comunicatului, instituția anunță că va uza de toate căile legale pentru contestarea hotărârii.
„Ministerul își rezervă dreptul să formuleze recurs în termen de cinci zile de la comunicare, având în vedere faptul că nu a fost respectată procedura de citare a pârâtului, având drept consecință imposibilitatea de a se prezenta la termenul de judecată și de a formula apărări în această cauză”, precizează ministerul.
Partajează acest conținut:
